省直工委2004年党建工作年鉴

概况
    2004年，省直机关工委主要做了以下工作。
    一、调研工作不断深入。开展了“以加强党的执政能力建设为重点，进一步加强和改进机关党的建设”的课题调研。通过调研，形成了《关于以加强党的执政能力建设为重点，全面加强机关党的建设的调研报告》上报省委。
    二、思想政治建设不断加强。一是坚持从省直机关实际出发，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习领会《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》和《中共贵州省委关于贯彻落实〈中共中央关于加强党的执政能力建设的决定〉的实施意见》。为推动学习的深入开展，工委编印下发《学习资料选编》近3万余册，提供学习辅导光盘100余套。二是探索以领导班子、处级干部和一般干部三级联动的学习机制，充分发挥党组（党委）中心组的学习示范作用，重点抓好学习质量的提高和学习成果的转化。工委对省教育厅等10个单位中心组学习的成果和经验进行了总结，并推荐参加了全省中心组理论学习经验交流会；制定下发了《关于以加强党的执政能力建设为重点，进一步提高省直单位党组（党委）中心组学习质量的意见》。三是认真抓好党员干部和党务工作者的培训工作。按照2004年干部教育培训计划，工委举办了处级干部、机关党委书记、党支部书记、党组（党委）中心组学习秘书、纪检监察干部、目标办主任、入党积极分子等各种类型培训班16期，培训干部1900余人。
    三、基层组织建设不断巩固。一是做好先进性教育活动的各项准备工作，加强和改进党的组织建设。按照省委要求，根据机关具体实际，制定了《关于整顿软弱涣散基层党组织工作的实施意见》、《关于省直机关基层党组织发展党员工作实施办法》和《关于省直机关基层党组织选举工作实施办法》等文件。2004年新建机关党委2个，25个单位机关党委按期进行了换届，353个基层党支部完成换届工作，13个软弱涣散的基层党组织进行了整顿。二是抓制度落实，提升党组织的工作水平。机关各级党组织认真贯彻落实工委《关于进一步加强和改进省直机关党支部建设的意见》和《关于在省直机关实行党的工作责任制的意见》，工委对各单位贯彻落实两个《意见》情况进行了全面检查。三是以机关党支部建设为重点，深入开展“四个一”活动，规范党支部工作。工委召开了省直机关基层党支部建设经验交流会。四是认真抓好党建扶贫工作。机关各级党组织按照工委的要求，组织党员和干部职工，深入各自的帮扶点，积极开展“扶贫送温暖、党员受教育”等各类主题活动。
    四、党风廉政建设加大力度。一是认真抓好两个《条例》的学习宣传和贯彻落实。认真组织和参加了有关部门举办的学习两个《条例》及党内法规知识竞赛。二是认真开展党风廉政教育。三是进一步健全、完善和执行党风廉政建设责任制。四是认真做好信访举报和案件查办工作。 
    五、目标管理工作不断深化。一是改进省直机关业务目标制定工作；二是加强目标的督促检查工作；三是在目标考评内容上，重点考核工作质量、效果和数量，使考评工作更具有科学性和可操作性。
    六、统战、群团工作不断推进。一是认真做好统战工作，进一步贯彻落实《关于加强省直机关统战工作的意见》。二是大力加强机关工会组织建设，为努力维护职工合法权益做了大量卓有成效的工作。三是针对省直机关青年人才工作的实际和省直机关团的工作情况,通过广泛调研，制定下发了《关于加强省直机关青年人才工作的意见》。
    七、不断创新机关党建融入中心的活动和载体。一是以贯彻实施《行政许可法》、推进政府职能转变为切入点，加强机关作风建设。二是继续深化省情教育。组织开展了“实践‘三个代表’重要思想，提高综合素质与能力学习和竞赛活动”、“建设诚信机关，铸造诚信贵州”主题系列活动、党外干部学习培训、参观考察、建言献策、联谊交友活动、青年专家赴农村开展支医支教活动等等，努力拓宽机关党建为中心服务的方式方法。三是着力发挥信息对党建工作的总结、交流、参谋和指导作用。