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优秀共产党员事迹材料——省生态移民局办公室主任科员乔桥

来源:省直工委组织部

  乔桥,男,回族,1982年9月出生,2004年3月加入中国共产党。2005年本科毕业于武警工程学院(现更名为武警工程大学)并分配至武警贵州省总队第二支队参加工作,2010年至2012年脱产攻读国防科学科学技术大学计算机技术专业工程硕士,2012年获计算机技术专业工程硕士学位。2014年10月转业到贵州省生态移民局(原贵州省水库和生态移民局)水电移民处工作,现为办公室主任科员。作为一名部队转业干部,多年接受部队这所大学校的教育和培养,该同志始终保持以党员的标准严格要求自己,始终保持听党指挥、服务人民、忠于职守、无私奉献的军人本色和过硬的工作作风在地方工作岗位上延续,始终保持饱满的工作热情和强烈的事业心、责任感积极投身到为“两个移民”服务和脱贫攻坚这场硬仗中去,充分发挥了一名党员的先锋模范作用。

  一、牢记嘱托,争做理论学习的排头兵

  从转业至今,在军民角色顺利转换的同时,也先后历经了几种不同业务的工作岗位,为迅速适应每一次岗位调整,尽快熟悉新的业务工作,乔桥同志一直将学习摆在重要位置,坚持政治理论和业务知识学习并举。在政治理论学习方面,坚持以中央及省委、省政府各类重要会议精神为指引,不断加深领悟习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对贵州工作系列重要指示批示精神,深入学习贯彻省委、省政府的重要决策部署,自觉将思想和行动统一到打好三大攻坚战、实施三大战略行动上来,牢固树立“四个意识”,更加坚定“四个自信”。在业务能力培育方面,珍惜自己在不同岗位的锻炼机会,充分利用业余时间多途径加强业务知识学习,真正做到学以致用、学用相长,不断提高自身综合素质和业务能力,在“法宣在线”“学习强国”等多种平台上,该同志的学习成绩一直位居单位前列。

  二、不忘初心,勇担脱贫攻坚战场的冲锋员

  消除贫困,实现共同富裕,是社会主义的根本原则和本质要求,是中国共产党人的使命当担。2015年8月,省委组织部发出省直机关挂帮望谟县的动员令,需省水库和生态移民局派出一名干部赴该县帮扶1年,当得知身边符合条件的同事都不同程度地有一些家庭实际困难时,虽然自己的孩子也才刚满3岁,但乔桥同志想到自己的家庭在他转业前已能够克服长期聚少离多的困难,凭着军人那种敢为人先、冲锋在前的职业习惯他毅然主动请战,赴望谟县水库和生态移民局挂任副局长。望谟县是国家级贫困县,当地山体多、平地少,且常年高温多旱少雨,石漠化现象相当严重,特殊的地理条件客观上制约了该县的经济发展,据2015年统计数据,全县32.5万人有近30万人为农业人口,其中农村建档立卡贫困人口为6.64万人,贫困发生率达21.2%。2015年底我省全面启动“十三五”易地扶贫搬迁工作后,望谟县作为我省脱贫攻坚的重点,在易地扶贫搬迁工作中也是全省搬迁规模最大、搬迁任务最重的县之一。作为协助抓易地扶贫搬迁工作的挂职副局长,乔桥同志深知身上担子的分量,从受领这项任务开始,便一刻也不敢松懈。到望谟工作前,由于该同志在省局主要从事水库移民方面的工作,突然接触易地扶贫搬迁这项时间要求更紧、政策性更强的工作,让他感到了知识能力的不足,认为要干好这项历史重任,自己必须先熟悉与之相关的各种政策和文件。就这样,白天加班干活、夜里点灯学习成了该同志在望谟县工作期间的常态。因从贵阳市乘公共交通工具到望谟县城单边需要近8个小时,为不浪费在往返路途中的宝贵时间,乔桥同志主动放弃了大多数节假日回贵阳与家人团聚的机会,充分利用点滴时间都扑在县里工作和学习。通过不断地学习与实践,该同志迅速成长为易地扶贫搬迁工作一线的一名行家里手,先后7次为望谟县的乡镇干部、村组干部、乡镇“第一书记”、同步小康驻村干部及民意调查员等1300余人次宣讲解读易地扶贫搬迁政策。易地扶贫搬迁前期的对象识别、规划编制等数据统计工作是实施精准搬迁的基础,为精准核定搬迁对象、摸清搬迁群众意愿,经常奔赴乡镇和村寨出差是少不了的,由于县城到多数乡镇或村里的路途遥远,而且大多是蜿蜒狭窄的盘山路,去有的村寨还需转辗水陆多种交通工具,很多时候去乡镇回到县城已过戌时,等不了吃饭就直奔局里汇总数据或撰写材料。一年来,乔桥同志与县局的同事们跑遍了14个乡镇,参与入户调查、工作调研和搬迁对象精准识别“回头看”督导检查等基础性工作,先后参与制定或修订望谟县2016年易地扶贫搬迁工作计划、2016年易地扶贫搬迁工程实施调整方案、“十三五”易地扶贫搬迁工程规划等重要工作。为让基层干部和搬迁群众直观明了地弄懂政策,乔桥同志与县局的同事们反复研究中央及省级各种政策性文件,充分结合县情实际,共同编写《望谟县易地扶贫搬迁工程政策宣传手册》,研究起草《望谟县易地扶贫搬迁保障政策措施》等指导性文件,得到了县委、县政府有关领导的高度肯定。

  三、不辱使命,当好国家秘密的守门员

  因单位2016、2017年连续两年在全省保密自查自评督查工作中均被评为“不合格”等次,为切实加强和改进本单位保密工作,2018年4月,乔桥同志积极服从组织安排从水库移民处调到办公室主要负责保密工作。保密工作是一项系统工程,各个层级、各种业务都基本涉及,专业性、政策性也很强,要彻底扭转被动工作局面,对于从未接触过保密工作的他来说,又是一次严峻的考验。为不辜负局领导和同事们的信任,刚到岗位上的他就抓紧全面了解单位保密工作的现状,找准工作中的缺项、漏项,收集各种保密工作业务书籍和文件进行学习。该同志发现,之所以单位的保密工作相对滞后,和保密制度不健全有很大关系,俗话说:制度为纲,纲举目张,要先弄清楚该干什么,才能决定怎么干,他便以制度体系建设为突破口,以“三大管理”为重点,先后起草或参与起草了10余个制度文件,填补了单位保密规章制度上的空白,全面提升了单位依法治密能力。为切实在增强干部职工的保密意识和保密防范技能上取得实效,在局保密办负责同志的带领下,该同志牵头制定详细了单位保密法治宣传教育规划和年度计划,在严格落实保密行政管理部门有关要求的基础上,在研究定宣传教育的内容下功夫,在组织宣传教育的形式上做文章,确保了干部职工对保密宣传教育既乐于接受,又学有所获。2018年9月由该同志策划组织开展的纪念《保密法》颁布30周年暨保密法治宣传教育主题教育月系列活动受到省级保密行政管理部门的充分肯定,活动简报也被刊载在《贵州保密工作》上,供各省直机关借鉴学习。此外,该同志充分利用所学专业知识,负责启动了单位涉密信息系统分级保护测评工作,按标准和规范增加技术防范软硬件措施,电子政务内网接入节点的“三防”管理水平得到明显提升。从调入办公室至今,该同志起草或参与起草的各类文稿达100余篇,因单位整体保密工作成效显著,在2018年全省保密自查自评督查工作中被评为“优秀”等次。俗话说:创业不易,守业更难。2019年,即将迎来新中国成立70周年,同时也是我省脱贫攻坚决战决胜之年,中央及省委、省政府对信息化条件下的保密工作提出更高要求,要想推进保密工作管理水平的稳步提升,要想顺利实现新时代单位保密工作的转型升级,要想为夺取脱贫攻坚决战之年的根本性胜利提供强有力的安全保障,乔桥同志深知自己还需不断学习和加倍努力。今年年初,该同志按照中央及省委最新文件精神,负责起草了《保密工作管理规定(2019年修订版)》,涵盖了保密工作所涉及的各个方面,字数达3万余字,使单位的保密制度体系建设又上了一个台阶。由于办公室的工作较为繁杂,又加之保密工作的特殊性,常常白天忙于事务性工作,该同志只能长期利用下班时间在办公室加班处理保密工作或进行保密业务学习,教育、辅导孩子等家庭事务全部落在爱人和父母身上,常常等他深夜加完班回家,孩子早已入睡,特别是2018年9月第二个孩子出生后家里更是喜忧参半。有一次,爱人生病卧床在家,大的孩子因作业没有家长检查签字受到了老师的批评,孩子回家后委屈地说:“今天老师问我,怎么你们家总是妈妈负责家辅和检查作业?你爸爸是不管你的吗?”躺在床上的爱人用微弱的声音说道:“乖宝,这次是妈妈的不对,妈妈身体不舒服就没顾上帮你检查作业,你不要责备爸爸,他平时工作很忙、很辛苦!昨晚他回家时你不是早就睡了吗?爸爸也不知道你的作业没签字啊,下次你提醒下妈妈好不?”听到这里,作为两个孩子的父亲,对家庭满心的愧疚让他很不是滋味。夜里,爱人见他有心事,又低声说:“老公,孩子的话你不要在意,你做好工作上的事就行,家里有我呢,放心吧!”听到这里,曾经是军人的他已满眼泪花。

  乔桥同志作为一名普通党员,在不同的工作岗位上始终不忘初心、牢记使命,恪尽职守、臻于至善,勇于攻坚、乐于奉献,时刻彰显出一名转业军人的优良品格和扎实作风,在平凡的岗位上做出了不平凡的工作业绩。(审核人:花维竺)

作者:编辑:骆文文

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